ליווי והכשרה פנים-ארגונית
ליווי והכשרה
פנים-ארגונית
שירות ליווי והכשרה פנים-ארגונית למחלקות כספים
גם בארגונים עם מחלקת כספים פעילה, לעיתים נוצר פער בין הדיווח החשבונאי לבין הצרכים האסטרטגיים של המנכ"ל וההנהלה. ב-Horizon Academy אנחנו מביאים את שיטות העבודה שלנו ישירות אליכם לארגון, כדי להפוך את מחלקת הכספים שלכם למרכז מידע חכם שיוזם פתרונות צמיחה.
תהליך הליווי כולל אפיון מעמיק של התהליכים הקיימים, איתור "צווארי בקבוק" ויצירת תכנית הכשרה מותאמת אישית לצוות שלכם. אנחנו מתמקדים בשיפור איכות הדאטה, קיצור זמני הפקת דוחות והטמעת כלי עבודה טכנולוגיים שיאפשרו למחלקה שלכם לתמוך בצמיחה המהירה של החברה.
לבדיקת התאמה לתכניות ההכשרה והעשרה ניהולית
מה כוללת ההכשרה?
אבחון וייעול מבני
מיפוי שיטות העבודה הקיימות במחלקה ובניית תהליכי עבודה חדשים שמפחיתים עומס ומגדילים את הדיוק הפיננסי.
הטמעת כלי דאטה ו-AI
לימוד הצוות כיצד להשתמש בכלי ניתוח מתקדמים ליצירת דשבורדים חכמים ואוטומציה של משימות חוזרות.
ליווי אסטרטגי שוטף
מעטפת מקצועית של המומחים שלנו לפתרון דילמות מורכבות, ניהול סיכונים ובניית תכניות עבודה ארוכות טווח.
הרבה מעבר לקורס פיננסי
אנחנו מעבירים לך את המתודולוגיה,
כדי שהמספרים ישרתו את החזון הניהולי שלך.
ידע מזוקק מהשטח
לא תיאוריות אקדמיות, אלא הנדסת רווח יישומית שנולדה מתוך ניהול הכספים של החברות המובילות בישראל.
הכשרה לניהול אקטיבי
אנחנו בונים מנהלים שיוזמים צמיחה. למידה של קבלת החלטות מבוססות דאטה ושימוש מושכל בבינה מלאכותית.
קהילה של מובילים
האקדמיה היא נקודת המפגש בין מנכ"לים, CFOs ויזמים. שותפות לדרך שמעניקה לך רשת תמיכה מקצועית רחבה.
לאילו עסקים אנחנו מתאימים?
תהליך ההכשרה ב-4 שלבים
אפיון צרכים ניהוליים
בחינת פערי הידע והאתגרים הפיננסיים של המנהל או הארגון, והתאמת תכנית ההכשרה המדויקת ביותר למטרות הצמיחה.
הקניית ידע וכלים
למידה אינטנסיבית של מתודולוגיות "הנדסת הרווח" של Horizon, כולל שימוש בכלי AI, BI וניהול פיננסי אקטיבי.
יישום וליווי בביצוע
תרגום התיאוריה לפרקטיקה בשטח: הטמעת שיטות הניהול בתוך העסק וליווי צמוד בתהליכי קבלת ההחלטות הפיננסיות.
שליטה וניהול עצמאי
הגעה לשלב שבו המנהל או מחלקת הכספים פועלים באופן אוטונומי, מבוסס דאטה ומכוון רווח במקסימום יעילות.
